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如果校长的薪水很高,学校将无法获得计划的4亿英镑拨款

If the principal\'s salary is high, the school will not be able to get the planned 400 million pounds grant.

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英格兰的所有学院和中级学院都可以竞标一部分现金
去年,学院信托基金支付了125笔薪金150,000英镑
加文·威廉姆森(Gavin Williamson)宣布拨款以升级学校的设施 

如果学校的脑子里有胖子的薪水,学校将面临政府现金的缺失。

部长们昨天宣布了一项计划,为学校和大学提供4亿英镑的资金,用于新建设施和改善建筑物。

英格兰所有的大学和中专院校都可以竞标一小部分现金,但如果他们向校长和高级职员支付超过100,000英镑的费用,他们将受到惩罚。

去年出现后,政府为遏制高薪做出的最新尝试是,支付薪金15万英镑或以上的学术信托数量已增至125个。

由教育部长加文·威廉姆森(Gavin Williamson)昨晚宣布的新资金,可用于扩大教室,升级体育馆和科学实验室等设施,并解决一般磨损问题。 

但是申请一小部分资金将受到严格标准的约束,这将有利于拥有良好治理和财务组织良好的学校的竞标。

如果学校支付两笔或更多薪金超过100,000英镑或一份薪金超过150,000英镑,学校将失去政府的奖励制度。

威廉姆森先生说:“本届政府决心为所有儿童提供最好的教育,但是,除了要有优秀的老师,我们还希望所有学生在教室里学习,使他们获得成功所需的知识和技能。

继我们对学校的巨额投资之后,三年来总计增加了140亿英镑,今年的数百万英镑的基金将支持我们承诺创造更多好的学校名额并继续提高标准的承诺。”

在托尼·布莱尔(Tony Blair)的政府领导下成立的学院独立于地方议会,并有权设定自己的薪资水平。

但是,授予这种自由主要是为了帮助招募数学和物理等学科的课堂老师,而不是鼓励校长或首席执行官获得高薪。

但是,他们对首席执行官的高薪却遭到越来越多的批评,尤其是在一些领导人与工党联手指控政府使学校资金短缺的时候。

大约三分之二的中学和四分之一的小学是学院。

上个月,学校部长阿格纽勋爵(Lord Agnew)写信给近300所高级职员签订六位数合同的学校,要求他们证明高薪是合理的。

阿格纽勋爵(Lord Agnew)表示:“正确的财务管理对于确保所有儿童获得应有的优质教育至关重要。我一直在挑战学校尽可能有效地使用纳税人的钱。”

他警告说,他将“承受不合理的工资”。

去年,有66位元首的收入超过了总理15万英镑的薪水,其中一位支付了260,000英镑。

高收入者包括伦敦西部荷兰公园学校负责人科林·霍尔(Colin Hall),他曾被称为“社会主义者伊顿”(Eton),去年收入260,000英镑;伦敦东部布兰普顿庄园学院(Brampton Manor Academy)执行负责人Dayo Olukoshi,收入22万英镑。

尽管教育部企图镇压高管,但高管仍继续高薪。

作为教育部长,迈克尔·戈夫(Michael Gove)在2010年承诺,没有一位校长的收入会超过总理。

去年,部长们致信信托基金,这些信托基金至少要向一名职员支付15万英镑以上的薪水。

它要求提供有关“流程”和“理据”的信息,以便在此级别上设置薪水,并要求提供有关员工职责的信息。

任何忽视要求面的学院将在明年启动的“财务能力评估”中受到处罚。

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